Sáng 19/9, trao đổi với báo VietNamNet, TS Vũ Minh Đức, Cục trưởng Cục Nhà giáo và Cán bộ quản lý giáo dục (Bộ GD-ĐT), cho biết dự thảo thông tư mới đang được xây dựng nhằm xác định ngạch viên chức cho giáo viên, giảng viên, từ đó quy định mức lương cơ bản tương ứng như các ngành nghề khác. Tuy nhiên, ông nhấn mạnh rằng hệ số lương 'đặc thù' riêng dành cho nhà giáo sẽ được quy định trong một Nghị định riêng về chính sách tiền lương, phụ cấp, hỗ trợ và thu hút đối với nhà giáo, chứ không nằm trong thông tư này.

Hiện tại, Bộ GD-ĐT đang phối hợp với Chính phủ để xây dựng Nghị định quan trọng này. Theo dự thảo thông tư, mức lương cơ bản (chưa tính hệ số đặc thù) của giáo viên sẽ dao động tùy theo hạng. Cụ thể, giáo viên trung học phổ thông hạng III (mã số V.07.05.15) áp dụng hệ số lương viên chức loại A1, từ 2,34 đến 4,98. Giáo viên trung học phổ thông chính hạng II (mã số V.07.05.14) áp dụng hệ số lương loại A2, nhóm A2.1, từ 4,40 đến 6,78. Giáo viên trung học phổ thông cao cấp hạng I (mã số V.07.05.13) áp dụng hệ số lương loại A3, nhóm A3.2, từ 5,75 đến 7,55. Với mức lương cơ sở hiện hành, mức lương cơ bản cao nhất của giáo viên có thể đạt 17,667 triệu đồng/tháng nếu được xếp vào nhóm giáo viên cao cấp.

Đại diện Bộ GD-ĐT cũng chia sẻ về cách xây dựng bảng lương mới cho nhà giáo, dự kiến áp dụng từ khi Luật Nhà giáo chính thức có hiệu lực vào ngày 1/1/2026. Hệ số đặc thù này được kỳ vọng sẽ cải thiện đáng kể thu nhập cho đội ngũ giáo viên, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục và thu hút nhân tài vào ngành sư phạm.